Daarom is dat schouderklopje zo belangrijk
Op 1 maart vieren we opnieuw Complimentendag, hét moment om met complimentjes te strooien. Maar eigenlijk is het vooral een mooie reminder om het met z’n allen wat vaker te doen…
Heel eenvoudig: deze dag wil je motiveren om de mensen in je omgeving een gemeend compliment te geven. Een schouderklopje, een dankjewel of een paar eenvoudige woorden om te laten voelen wat je waardeert bij iemand. Meer nog, het initiatief wil je doen nadenken over het belang ervan.
Te weinig, en dan vooral op de werkvloer. Volgens een onderzoek uit 2023 (in opdracht van Tempo-Team i.s.m. professor Anja Van den Broeck van KU Leuven) bij 2.500 Belgische arbeiders en bedienden krijgt één op de vier nooit een compliment over de werkprestaties. Werknemers die wel af en toe een schouderklopje krijgen van hun leidinggevende, blijken nochtans gemotiveerder, halen meer plezier uit hun werk, zijn gelukkiger en productiever. Extra bonus: ze zullen meer bereid zijn die moeilijke taak of stresserende klus aan te pakken.
Maar waarom doen werkgevers het zo weinig? Meer dan de helft geeft aan dat ze er gewoon niet bij stilstaan om nu en dan eens een schouderklopje te geven. Nog heel wat werk op de werkvloer dus…
Op en naast de werkvloer: een complimentje nu en dan heeft ontzettend veel impact. Ze doen je zelfvertrouwen groeien, motiveren je en geven je een goed gevoel over jezelf. Bovendien werkt het verbindend. Dat is meteen ook de reden waarom het belangrijk is complimenten uit te delen: het doet je op een positieve manier naar de ander kijken en dat zal de band alleen maar versterken.
Trouwens, geef ook jezelf eens een compliment. We zijn ontzettend kritisch voor onszelf en focussen vooral op de dingen die niet (goed) lukken. Sta dus regelmatig stil bij al die positieve punten en verwezenlijkingen, en durf dat complimentje luidop te zeggen.
Krijgen of geven, dé voorwaarde is natuurlijk dat een compliment gemeend is.
Het lijkt zo simpel, maar blijkbaar is het dat niet, zo schrijft professor Psychologie en Pedagogische Wetenschappen Bart Soenens op de website durfdenken.be: “Een compliment zit veel complexer in elkaar dan je denkt. Ik vergelijk het met een vaccin: dat kan ook zeer krachtig en preventief werken, mits de juiste dosering. De manier waarop, de timing en het type compliment bepaalt of het motiverend werkt.”
Misschien brengen deze 10 complimentjes je op weg:
Ik kan helemaal mezelf zijn bij jou.
Bedankt dat ik altijd op jou kan rekenen.
Ik ben zo blij dat ik je ken.
Jouw enthousiasme is zo aanstekelijk.
Ik ben ontzettend trots op je inzet en creativiteit.
Jij blijft ervoor gaan, ook als je het moeilijk hebt. Dat vind ik zo knap.
Slim gezien!
Je hebt zo’n goed gevoel voor humor!
Wat een warm hart heb jij…
Jij bent niet bang om jezelf te zijn, en dat inspireert mij.
Zeg je het liever op een andere manier? We hebben in onze store heel wat leuke cadeautjes waarmee je iemand moeiteloos opfleurt, van een lekker geurende handzeep mét boodschap tot een kleurrijke wenskaart met lief complimentje.
We hebben het vrijwel allemaal al meegemaakt: een paskamercrisis. Je hebt de verkeerde maat aangetrokken, het model staat je niet, het licht is onflatterend, het is niet je dag… Om dat soort momenten te verzachten, hebben we in al onze (mooi verlichte!) paskamers een complimentje op de spiegel gezet. Heb jij ze al ontdekt?
Juttu.be maakt gebruik van marketing, analytische en functionele cookies en vergelijkbare technologieën. Ook derden en sociale netwerken kunnen cookies plaatsen via onze website. Als je op “accepteren” klikt, ga je hiermee akkoord. Je kan voorkeuren ook wijzigen en wij slaan jouw keuze twee jaar op. Direct je keuze wijzigen? Dat kan via de cookie policy button onderaan alle pagina's.